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Keite:Corporate Identity im digitalen Z
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Erscheinungsdatum: 10.10.2019, Medium: Buch, Einband: Gebunden, Titel: Corporate Identity im digitalen Zeitalter, Titelzusatz: Leitfaden zu einer starken Unternehmensidentität, Autor: Keite, Lothar, Verlag: Haufe Lexware GmbH // Haufe-Lexware, Sprache: Deutsch, Schlagworte: Corporate Identity // CI // Digital // Digitalisierung // Politik // Wirtschaft // Gesellschaft // Electronic Marketing // Online-Marketing // Marketing // Electronic Commerce // Business // Management // Absatz // Vermarktung // Vertrieb // Management: Marketing und Vertrieb, Rubrik: Wirtschaft // Werbung, Marketing, Seiten: 305, Reihe: Haufe Fachbuch, Informationen: Buch, Gewicht: 840 gr, Verkäufer: averdo

Anbieter: averdo
Stand: 06.08.2020
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Corporate Identity im digitalen Zeitalter
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Corporate Identity im digitalen Zeitalter ab 39.95 € als gebundene Ausgabe: Leitfaden zu einer starken Unternehmensidentität. 1. Auflage 2019. Aus dem Bereich: Bücher, Politik & Gesellschaft,

Anbieter: hugendubel
Stand: 06.08.2020
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Corporate Identity im digitalen Zeitalter
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Corporate Identity im digitalen Zeitalter ab 35.99 € als epub eBook: Leitfaden zu einer starken Unternehmensidentität. Aus dem Bereich: eBooks, Wirtschaft,

Anbieter: hugendubel
Stand: 06.08.2020
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Corporate Identity im digitalen Zeitalter
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Die Leistungen Ihres Unternehmens werden heutzutage viel stärker überprüft, verglichen, hinterfragt. Marken fungieren dabei als Wegmarkierungen und schaffen Orientierung. In allen Bereichen. In allen Branchen. Doch nur eine starke Marke macht Kunden die Kaufentscheidung leicht, denn es gibt keine Qual der Wahl.Erfahren Sie, wie Ihre Marke ins Bewusstsein möglicher Kunden gelangt, dort verankert wird und zu Kaufentscheidungen führt. Bleiben Sie dynamisch und finden Sie die nötige Balance zwischen Notwendigkeit, Machbarkeit und Authentizität.Inhalte:Erfolgreiche Markenpositionierung in der digitalen WeltDie drei Säulen der Corporate IdentityKundenerwartungen kennen und erfüllenRisiken der Digitalisierung: Hacking-Angriff, Daten- und Ideenklau, Shitstorm & Co.Ergänzende Website cidigital.eu mit Praxisbeispielen, Checklisten, Mustervorlagen, Ablaufplänen, Interview zum Corporate Identity Management u.v.m.

Anbieter: buecher
Stand: 06.08.2020
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Die Leistungen Ihres Unternehmens werden heutzutage viel stärker überprüft, verglichen, hinterfragt. Marken fungieren dabei als Wegmarkierungen und schaffen Orientierung. In allen Bereichen. In allen Branchen. Doch nur eine starke Marke macht Kunden die Kaufentscheidung leicht, denn es gibt keine Qual der Wahl.Erfahren Sie, wie Ihre Marke ins Bewusstsein möglicher Kunden gelangt, dort verankert wird und zu Kaufentscheidungen führt. Bleiben Sie dynamisch und finden Sie die nötige Balance zwischen Notwendigkeit, Machbarkeit und Authentizität.Inhalte:Erfolgreiche Markenpositionierung in der digitalen WeltDie drei Säulen der Corporate IdentityKundenerwartungen kennen und erfüllenRisiken der Digitalisierung: Hacking-Angriff, Daten- und Ideenklau, Shitstorm & Co.Ergänzende Website cidigital.eu mit Praxisbeispielen, Checklisten, Mustervorlagen, Ablaufplänen, Interview zum Corporate Identity Management u.v.m.

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Corporate Identity im digitalen Zeitalter ab 39.95 EURO Leitfaden zu einer starken Unternehmensidentität. 1. Auflage 2019

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Corporate Identity im digitalen Zeitalter ab 35.99 EURO Leitfaden zu einer starken Unternehmensidentität

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Personalrecruiting durch die strategische Nutzu...
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Bachelorarbeit aus dem Jahr 2012 im Fachbereich Führung und Personal - Employer Branding, Note: 1,4, Duale Hochschule Baden-Württemberg Mannheim, früher: Berufsakademie Mannheim, Sprache: Deutsch, Abstract: Die Arbeit befasst sich mit dem Thema Personalrecruiting im Zeitalter des Social Webs. Der Fokus liegt dabei auf der Implementierung einer Employer Brand (Arbeitgebermarke) in Social Media Kanälen unter anderem bei Social Networks wie "Facebook" und dem Business-Netzwerk "Xing", sowie dem Micro Blog Dienst "Twitter". Diese werden im Hinblick auf ihre Funktionen und ihre Möglichkeiten für das Recruiting untersucht.Neben den sogenannten Social Media Guidelines werden auch rechtliche Risiken erfasst. Ein Schwerpunkt liegt im Punkt Strategie und Umsetzung. Das Gerüst jeglicher Personalrecruitings-Social-Media-Aktivitäten bildet die Unternehmenstrategie mit ihrer Corporate Identity. Die eigentliche, operative Umsetzung findet in Form einer wertorientierten Kommunikation statt.Ein derartiges Engagement kostet Geld. Es wird abgebildet, welche Faktoren sich als Kosten identifizieren lassen. Monitoring gibt Aufschluss darüber, ob und wie sich Social Media Kommunikation kontrollieren und messen lässt.Die Ergebnisse einer qualitativen Online-Befragung deutscher Unternehmen geben Aufschluss über den tatsächlichen Einsatz von Social Media für Personalrecruiting und Employer Branding, beleuchten welche konkreten Effekte Unternehmen durch ihre Aktivitäten gewonnen haben und zeigen auf welche Dienste derzeit genutzt werden. Ebenso wird dargestellt, wie sich nach Meinung der Befragten die Bedeutung diverser Social Media Dienste entwickelt.

Anbieter: Dodax
Stand: 06.08.2020
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Corporate Identity im digitalen Zeitalter
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